İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ PROGRAMI EĞİTİM AMAÇ VE HEDEFLERİ

PEA -  1

Sağlık hizmetlerinde ulusal mesleki kriterler göz önünde bulundurularak oluşturulan eğitim programlarıyla, çağın gerektirdiği ölçütler doğrultusunda, mezun olduğunda program kazanımları sonucunda yüksek bilgi ve beceriye sahip olmak

Hedef 1.1.

Öğrenci ve eğitim kalitesini arttırmak

Hedef 1.2.

Alanındaki hukuki, bilimsel ve teknolojik gelişmeleri takip etme ve öğrenme farkındalığı kazandırmak

PEA -  2

Tüm iş ve işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yürütümü esnasında gerekli olacak, iş sağlığı ve güvenliğinin temel prensipleri, yasal mevzuat, risk değerlendirme yöntemleri, tehlike tanımlama, önleyici ve koruyucu tedbirler, acil durum yönetimi, meslek hastalıkları ve ergonomi gibi konularda teorik ve uygulama düzeyinde bilgi sahibi olmak

Hedef 2.1.

Ulusal iş sağlığı ve güvenliği mevzuatını açıklayabilmek

Hedef 2.2.

İş sağlığı ve güvenliğinin temel kavramlarını ve prensiplerini tanıyabilmek

Hedef 2.3.

Meslek hastalıklarının nedenlerini, belirtileri ve korunma yöntemlerini özetleyebilmek

Hedef 2.4.

Tehlike tanımlama ve risk analizi raporları hazırlayabilmek

Hedef 2.5.

Etik ilkelere uygun ve yasal düzenlemelere saygılı bir şekilde mesleğini icra etmek

Hedef 2.6.

Acil durum planlarının temel unsurlarını açıklayabilmek

PEA -  3

Öğrencilerin öğrendikleri bilgileri gerçek iş ortamlarında uygulayabilme, riskleri analiz edebilme, çözüm üretebilme ve güvenli çalışma prosedürleri geliştirebilme becerilerini artırmak

Hedef 3.1.

Güvenlik talimatları ve izlekler oluşturabilme

Hedef 3.2.

İş kazası ve meydana gelmesi muhtemel olayları inceleyerek raporlayabilme ve önleyici öneriler geliştirebilme

Hedef 3.3.

Risk değerlendirme yöntemlerini karşılaştırabilme ve uygun olanı seçebilme

Hedef 3.4.

İşyerlerinde risk değerlendirme çalışmalarına katılabilme

PEA -  4

İşyeri önleme ve koruma politikalarını bilme ve tedbirlerin uygulama alanına aktarımında destek olma

Hedef 4.1.

Farklı sektörlerdeki afet ve acil durumlarda ortaya çıkması muhtemel tehlikeler ve riskleri değerlendirebilme ve önlem alma

Hedef 4.2.

İşyeri afet ve acil durum planını yapabilme ve uygulayabilme

Hedef 4.3.

İşyerindeki iş aletleri ve makinalara yönelik bakım, emniyet ve kullanma talimatları hazırlayabilme

Hedef 4.4.

İşyeri destek elemanlarının eğitimleri ve yetiştirilmesi

PEA -  5

Farklı disiplinlerden profesyonellerle etkili iletişim kurabilme, ekip içinde çalışabilme ve iş sağlığı ve güvenliği konularında farkındalık yaratabilme becerilerini geliştirmek

Hedef 5.1.

İş birliğine ve ekip çalışmasına yatkın olma

Hedef 5.2.

İş sağlığı ve güvenliği kültürünün önemine inanma ve bu kültürü yaygınlaştırma sorumluluğu taşıma

PEA -  6

İş sağlığı ve güvenliği sorumluluğunun önemini, etik ilkeleri ve mesleki değerleri benimseterek, çalışan haklarına saygılı ve sürdürebilir bir iş anlayışına sahip teknikerler yetiştirmek

Hedef 6.1.

Çalışanların sağlığı ve güvenliğine duyarlı olma ve bu konuda proaktif davranma

Hedef 6.2.

Çalışanlarla etkili iletişim kurabilme ve iş sağlığı ve güvenliği konularında onları bilgilendirebilme

Hedef 6.3.

İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri planlayıp uygulayabilme

PEA -  7

İş sağlığı ve güvenliği alanındaki güncel gelişmeleri takip etme, yeni bilgi ve teknolojileri öğrenme ve mesleki gelişimlerini sürdürme isteği kazandırmak.

Hedef 7.1

Öğrenmenin ve mesleki gelişimin önemini kavrama ve sürdürülebilir şekle dönüştürme

PEA -  8

Görev, yetki ve sorumlulukları dahilinde mesleki faaliyetleri mevcut mevzuat doğrultusunda ifa etmek ve kendisini bu kapsamda geliştirmek.

Hedef 8.1

Rehberlik;

İşyerinde yapılan çalışmalar ve yapılacak değişikliklerle ilgili olarak tasarım, makine ve diğer teçhizatın durumu, bakımı, seçimi ve kullanılan maddeler de dâhil olmak üzere işin planlanması, organizasyonu ve uygulanması, kişisel koruyucu donanımların seçimi, temini, kullanımı, bakımı, muhafazası ve test edilmesi konularının, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına ve genel iş güvenliği kurallarına uygun olarak sürdürülmesini sağlamak için işverene önerilerde bulunmak.

İş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirleri işverene yazılı olarak bildirmek.

İşyerinde meydana gelen iş kazası ve meslek hastalıklarının nedenlerinin araştırılması ve tekrarlanmaması için alınacak önlemler konusunda çalışmalar yaparak işverene önerilerde bulunmak.

İşyerinde meydana gelen ancak ölüm ya da yaralanmaya neden olmayan, ancak çalışana, ekipmana veya işyerine zarar verme potansiyeli olan olayların nedenlerinin araştırılması konusunda çalışma yapmak ve işverene önerilerde bulunmak.

Hedef 8.2

Risk değerlendirmesi;

İş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapılmasıyla ilgili çalışmalara ve uygulanmasına katılmak, risk değerlendirmesi sonucunda alınması gereken sağlık ve güvenlik önlemleri konusunda işverene önerilerde bulunmak ve takibini yapmak.

Hedef 8.3

Çalışma ortamı gözetimi;

Çalışma ortamının gözetiminin yapılması, işyerinde iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı gereği yapılması gereken periyodik bakım, kontrol ve ölçümleri planlamak ve uygulamalarını kontrol etmek.

İşyerinde kaza, yangın veya patlamaların önlenmesi için yapılan çalışmalara katılmak, bu konuda işverene önerilerde bulunmak, uygulamaları takip etmek; doğal afet, kaza, yangın veya patlama gibi durumlar için acil durum planlarının hazırlanması çalışmalarına katılmak, bu konuyla ilgili periyodik eğitimlerin ve tatbikatların yapılmasını ve acil durum planı doğrultusunda hareket edilmesini izlemek ve kontrol etmek.

Hedef 8.4

Eğitim, bilgilendirme ve kayıt;

Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin ilgili mevzuata uygun olarak planlanması konusunda çalışma yaparak işverenin onayına sunmak ve uygulamalarını yapmak veya kontrol etmek.

Çalışma ortamıyla ilgili iş sağlığı ve güvenliği çalışmaları ve çalışma ortamı gözetim sonuçlarının kaydedildiği yıllık değerlendirme raporunu işyeri hekimi ile işbirliği halinde  uygun olarak hazırlamak.

Çalışanlara yönelik bilgilendirme faaliyetlerini düzenleyerek işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.

Gerekli yerlerde kullanılmak amacıyla iş sağlığı ve güvenliği talimatları ile çalışma izin prosedürlerini hazırlayarak işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.

Bakanlıkça belirlenecek iş sağlığı ve güvenliğini ilgilendiren konularla ilgili bilgileri, İSG KATİP’e bildirmek.

Hedef 8.5

İlgili birimlerle işbirliği;

İşyeri hekimiyle birlikte iş kazaları ve meslek hastalıklarıyla ilgili değerlendirme yapmak, tehlikeli olayın tekrarlanmaması için inceleme ve araştırma yaparak gerekli önleyici faaliyet planlarını hazırlamak ve uygulamaların takibini yapmak.

Bir sonraki yılda gerçekleştirilecek iş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili faaliyetlerin yer aldığı yıllık çalışma planını işyeri hekimiyle birlikte hazırlamak.

Bulunması halinde üyesi olduğu iş sağlığı ve güvenliği kuruluyla işbirliği içinde çalışmak,

Çalışan temsilcisi ve destek elemanlarının çalışmalarına destek sağlamak ve bu kişilerle işbirliği yapmak.

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ PROGRAMI ANAHTAR PERFORMANS GÖSTERGELERİ

APG-1

Mezuniyet oranı göstergeleri

APG-2

Mezunların istihdam oranı

APG-3

Saha uygulama ve staj değerlendirme formu puanları

APG-4

Öğrenci memnuniyeti anketi sonuçları

APG-5

Mezun memnuniyet anketi sonuçları

APG-6

Akademisyen ve ders değerlendirme sonuçları

APG-7

İç ve dış paydaşlardan gelen geri bildirimler

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ PROGRAM ÇIKTILARI (KAZANIMLARI)

PÇ1

Mesleği ile ilgili temel, güncel ve uygulamalı bilgilere sahip olur.

PÇ2

İş sağlığı ve güvenliği, çevre bilinci ve kalite süreçleri hakkında bilgi sahibi olur.

PÇ3

Mesleği için güncel gelişmeleri ve uygulamaları takip eder, etkin şekilde kullanır.

PÇ4

Mesleği ile ilgili bilişim teknolojilerini (yazılım, program, animasyon vb.) etkin kullanır.

PÇ5

Mesleki problemleri ve konuları bağımsız olarak analitik ve eleştirel bir yaklaşımla değerlendirme ve çözüm önerisini sunabilme becerisine sahiptir.

PÇ6

Bilgi ve beceriler düzeyinde düşüncelerini yazılı ve sözlü iletişim yolu ile etkin biçimde sunabilir, anlaşılır biçimde ifade eder.

PÇ7

Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunları çözmek için ekip üyesi olarak sorumluluk alır.

PÇ8

Kariyer yönetimi ve yaşam boyu öğrenme konularında farkındalığa sahiptir.

PÇ9

Alanı ile ilgili verilerin toplanması, uygulanması ve sonuçlarının duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerlere sahiptir.

PÇ10

Bir yabancı dili kullanarak alanındaki bilgileri takip eder ve meslektaşları ile iletişim kurar.

PÇ11

İş sağlığı ve güvenliği mevzuatını açıklar.

PÇ12

İşyeri İSG faaliyetlerini proaktif yaklaşımla yürütür.

PÇ13

İş sağlığı ve güvenliği açısından çalışma ortamının risk değerlendirmesini yapar.

PÇ14

Kayıt ve raporlama faaliyetlerini yürütür.